Outil d'évaluation psychologique MBTI®

LD Consult, entreprise experte en gestion des ressources humaines en Wallonie, vous procure une évaluation approfondie des types de personnalités de vos talents via le modèle de compréhension MBTI®. Cet outil permet de mieux comprendre les profils et les besoins des collaborateurs, facilitant la prise de décisions en matière de gestion du capital humain.

Avantages du modèle de compréhension MBTI®

Aide à mieux se comprendre soi-même
Améliore le fonctionnement
Permet aux organisations de mieux appréhender leurs collaborateurs

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Qu’est-ce que le « MBTI® » ?

Le MBTI® (Myers Briggs Type Indicator) constitue un modèle de compréhension des différents types de personnalités. Chacun d'entre nous est né avec des façons différentes de percevoir les informations et de prendre des décisions. Ces préférences ont une influence considérable sur notre manière de réagir et de communiquer sur notre style de leadership, nos besoins, nos points forts, ainsi que sur notre chemin de développement.

Comment fonctionne cet outil RH ?

L’outil MBTI® permet d’identifier sa préférence psychologique naturelle parmi les deux possibles sur chacune des quatre dimensions :

D’où puise-t-on son énergie : extraversion (E) ou introversion (I) ;
Comment perçoit-on les choses : sensation (S) ou intuition (N) ;
Comment prend-on ses décisions : pensée (T) ou sentiment (F) ;
Comment aborde-t-on le monde : jugement (J) ou perception (P).

La combinaison de ces préférences mène à 16 types de personnalités distincts. Les quatre lettres qui composent notre type de personnalité nous aident à mieux nous connaître ainsi que de comprendre nos interactions avec les autres.